Распоряжением администрации Оричевского городского поселения от 14.09.2021 № 144 объявлен конкурс на включении в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы для следующих должностей:
Должность |
Квалификационные требования |
Заместитель главы администрации, заведующий отделом жизнеобеспечения |
· Высшее профессиональное образование по специальности «Государственное и муниципальное управление» или образование, считающееся равноценным · Требования к стажу: стаж муниципальной службы не менее четырёх лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет · Требования к уровню знаний: – Конституции Российской Федерации; – Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; – Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; – Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; – Устава Кировской области; – закона Кировской области от 08.10.2007 № 171-ЗО «О муниципальной службе в Кировской области»; – закон Кировской области от 30.04.2009 № 365-ЗО «О противодействии коррупции в Кировской области»; – Устав муниципального образования Оричевский муниципальный район Кировской области; – Устав муниципального образования Оричевское городское поселение Оричевского района Кировской области; – иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности. · Требования к профессиональным навыкам: – принятия и реализации управленческих и иных решений, навыки управления персоналом, ведения деловых переговоров; – подготовки проектов нормативных правовых актов, деловых и официальных писем, ведения переговоров; – уверенное пользование персональным компьютером (Word, Excel, Internet, PowerPoint, информационные правовые системы), оргтехникой, знание методов подготовки и обработки информации с применением основ современных технических средств; – взаимодействия с ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением. · Знание этики делового общения. · Знание основ делопроизводства
|
Заведующий отделом юридической, кадровой, информационной работы, делопроизводства и контроля |
· Высшее профессиональное образование по специальности «Юриспруденция» или «Государственное и муниципальное управление» · Требования к стажу муниципальной службы, стажу (опыту) работы по специальности: не менее 2 лет стажа муниципальной службы, или не менее 4 лет стажа работы по специальности, направлению подготовки · Требования к уровню знаний: – Конституции Российской Федерации; – Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; – Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; – Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; – Устава Кировской области; – закона Кировской области от 08.10.2007 № 171-ЗО «О муниципальной службе в Кировской области»; – закон Кировской области от 30.04.2009 № 365-ЗО «О противодействии коррупции в Кировской области»; – Устав муниципального образования Оричевский муниципальный район Кировской области; – Устав муниципального образования Оричевское городское поселение Оричевского района Кировской области; – иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности. · Требования к профессиональным навыкам: – подготовки проектов муниципальных правовых актов, деловых и официальных писем; – подготовки информационно-аналитических материалов; – ведения кадрового делопроизводства; – изучения профессиональных и личностных качеств кандидатов на замещение вакантных должностей; – работы и обращения с персональными данными; – подготовки проектов муниципальных правовых актов, деловых и официальных писем; – подготовки информационно-аналитических материалов; – уверенное пользование персональным компьютером (Word, Excel, Internet, PowerPoint, информационные правовые системы), оргтехникой; – взаимодействия с ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением. · Знание этики делового общения. · Знание основ делопроизводства.
|
Ведущий специалист, муниципальный инспектор |
· Высшее или среднее профессиональное образование по профилю работы или образование считающееся равноценным · Требования к стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности не предъявляются · Требования к уровню знаний: – Конституции Российской Федерации; – Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; – Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений Российской Федерации»; – Земельного кодекса Российской Федерации; – Устав муниципального образования Оричевский муниципальный район Кировской области; – Устав муниципального образования Оричевское городское поселение Оричевского района Кировской области; – иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности. · Требования к профессиональным навыкам: – подготовки проектов муниципальных правовых актов, деловых и официальных писем; – подготовки информационно-аналитических материалов; – уверенное пользование персональным компьютером (Word, Excel, Internet, PowerPoint, информационные правовые системы), оргтехникой. – взаимодействия с ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением.
|
Ведущий специалист по вопросам жизнеобеспечения отдела жизнеобеспечения |
· Среднее профессиональное или высшее образование по специальности «Государственное и муниципальное управление» или образование, считающееся равноценным · Требования к стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности не предъявляются · Требования к уровню знаний: – Конституции Российской Федерации; – Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; – Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; – Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; – Устава Кировской области; – закона Кировской области от 08.10.2007 № 171-ЗО «О муниципальной службе в Кировской области»; – закон Кировской области от 30.04.2009 № 365-ЗО «О противодействии коррупции в Кировской области»; – Устав муниципального образования Оричевский муниципальный район Кировской области; – Устав муниципального образования Оричевское городское поселение Оричевского района Кировской области; – иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности. · Требования к профессиональным навыкам: – работа в сфере жилищно-коммунального хозяйства, транспорта и связи, дорожной деятельности; – подготовки проектов муниципальных правовых актов, деловых и официальных писем; – подготовки информационно-аналитических материалов; – уверенное пользование персональным компьютером (Word, Excel, Internet, PowerPoint, информационные правовые системы), оргтехникой; – взаимодействия с ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением; – анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере. · Знание этики делового общения · Знание основ делопроизводства
|
Ведущий специалист, бухгалтер отдела бухгалтерского учета и распоряжения муниципальной собственностью |
· Среднее или высшее профессиональное образование по специальности «Бухгалтерский учет» либо образование считающееся равноценным · Требования к стажу муниципальной службы, стажу (опыту) работы по специальности не предъявляются · Требования к уровню знаний: – Конституции Российской Федерации; – Бюджетного кодекса Российской Федерации; – Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; – Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»; – Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; – Устава Кировской области; – закона Кировской области от 08.10.2007 № 171-ЗО «О муниципальной службе в Кировской области»; – закона Кировской области от 30.04.2009 № 365-ЗО «О противодействии коррупции в Кировской области»; – Устава муниципального образования Оричевский муниципальный район Кировской области; – Устава муниципального образования Оричевское городское поселение Оричевского района Кировской области; – иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности. · Требования к профессиональным навыкам: – подготовки проектов муниципальных правовых актов, материалов для финансовых и контрольно ревизионных органов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, а так же касающиеся финансово- хозяйственно деятельности администрации; – подготовки информационно-аналитических материалов; – проведения экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности администрации, выявления резервов использования бюджетных средств; – порядка приема, оприходования, хранения, расходования и списания денежных средств, товарно-материальных и других ценностей; – ведения расчетов с дебиторами и кредиторами; – уверенное пользование специальным программами по ведению бюджетного учета, сдачи налоговой и статистической отчетности и другим программным обеспечением, оргтехникой; – взаимодействия с ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением. · Знание этики делового общения · Знание основ делопроизводства
|
Документы принимаются с 20 сентября по 19 октября 2021 года по адресу: пгт Оричи, ул. К. Маркса, 12, каб. 120.
Контактное лицо - Коробейникова Анастасия Павловна, 8 (83354) 2-10-74.
Для участия в конкурсе гражданину необходимо предоставить:
1. Личное заявление по установленной форме.
2. Заполненную и подписанную анкету, по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (с изменениями и дополнениями), с приложением фотографии.
3. Оригинал и копию паспорта.
4. Копию трудовой книжки заверенную кадровой службой по месту работы (службы).
5. Оригиналы и копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания.
6. Иные документы по желанию гражданина.
Предполагаемая дата проведения конкурса в период с 25 октября по 29 октября 2021 года в форме собеседования по знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Конкурс проводится в порядке, предусмотренном Положением о кадровом резерве на муниципальной службе Оричевского городского поселения, утвержденным постановлением администрации Оричевского городского поселения от 16.08.2021 № 228
Победитель конкурса будет включен в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы администрации Оричевского городского поселения.